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组织部长激发干部担当作为研讨材料

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  新征程上更好推动和激励干部担当作为(202x年11月13日)县委常委、组织部部长XXX党章规定,党的干部是党的事业的骨干,是人民的公仆。

  新征程上,建设一支能够担当重任、经得起风浪考验、善于治国理政的高素质干部队伍,特别是培养造就大批善于治党治国治军的优秀领导人才,是全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的重要保证。

  奋进新征程、建功新时代,对干部的精神状态、能力素质、作风形象提出了新的更高要求。

  提升干部能力,激发干事活力,加强对干部全方位管理和经常性监督,应拿出更加具体可行的措施,激励引导广大干部奋发有为、担当作为。

  强化教育培养,多措并举锻造干部过硬本领。

  习近平总书记指出:“新时代新征程,我们党要团结带领人民开创事业发展新局面,就必须培养造就堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”。

  干部不仅要有担当的宽肩膀,还得有成事的真本领。

  本领大小不仅仅是我们自己的事情,而且是关乎党和国家事业发展的大事情。

  习近平总书记列举了一连串能力不足、“本领恐慌”的突出问题:比如在纷繁复杂的形势变化面前,耳不聪、目不明,看不清发展趋势,察不出蕴藏其中的机遇和挑战;再比如面对信息化不断发展,不懂网络规律、走不好网上群众路线、管不好网络阵地,被网络舆论牵着鼻子走等等。

  到我们XX,也有一些明显的问题,

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