关于完善纪检派驻机构统一管理推进情况的总结派驻监督是党内监督的重要形式和载体。
中纪委二十届三次全会对加强派驻纪检监察机构管理，更好地发挥派驻机构的职能作用提出了新要求。
县结合纪检体制改革，立足全县实际，在派驻机构职能发挥方面作了初步探索。
一、工作推进情况(一)加强派驻机构管理。
一是规范机构设置。
坚持全面派驻、分类设置、统一管理、加强力量、权责统一、积极推进的原则，加强派驻机构工作。
通过摸底调查，目前己掌握和清理县级部门及镇乡派驻纪检情况。
目前，全县共设派驻纪检监察机构62个，实行双派驻的有26个。
其中202x年以来，新设置派驻（出）纪委（纪检组）12个、监察室7个。
二是实行全面报告制度。
实行派驻机构主动请示报告、定期报告工作情况、重大工作专题报告、重要信访举报和重要案件查办情况及时报告等制度，进一步强化对派驻机构的领导，帮助指导解决具体困难和问题。
三是创新履职监督机制。
印发《县纪检监察系统案件查办工作问责制度（试行）》等制度，对派驻机构的工作职责和监督责任进行了明确和细化，从制度层面上解决派驻机构职责定位模糊、监督重点不突出等问题，督促派驻机构明确角色定位、聚焦主业主责。
四是建立廉政约谈机制。
为促进派驻机构正确履职，县纪委书记、副书记分别对63个镇乡、62个派驻（出）县级部门纪检监察机构负责人履行监督责任开展“一对一”约谈。
县纪委目前已约谈125人次。
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