关于县直机关关工委工作情况的调研报告为了解县直机关关心下一代工作开展情况，近日，县直机关关工委用4天时间对县人民法院、县人民检察院、县气象局、县文广旅体局、县残联、县科协等6个单位的关工工作进行调研。
调研的主要内容为“七有”（有机构、有人员、有场所、有牌子、有计划、有行动、有效果)，调研的方法，采取“一听、二看、三谈”的方式进行，一是听领导汇报，二看台账资料簿册和宣传栏等，三是座谈交流。
通过调研了解，我们认为，这6个单位关工工作整体是好的，基本做到：认识有高度、工作有计划、活动有效果。
其主要特点是：
一、机关党建带关建成效明显，关工委组织架构健全各单位始终坚持党建引领，能把关工工作作为党建工作的一项内容来抓，将主题教育与关工工作结合融合，做到党建带关建，使党建工作和关工工作同步进行。
一是各单位按照县委的要求，由一名机关副职领导任关工委主任，由一名退休同志任副主任，办公室人员2一3人。
县法院、县检察院关工委人员队伍力量更是雄厚，有6一10人。
关工委成员变动时也能及时调整充实人员，如县残联关工委原主任工作调动，新领导到位后，马上调整关工委成员，确保关工工作常抓不懈。
预览阅读已结束，若您需要写相关文章，请扫码联系老师写作！
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。